安徽兴政公考根据黄山市仁和人力资源官网发布信息，转载2023年黄山市黟县经济开发区投资有限公司招聘公告，详情请关注www.wrsks.com，政策咨询及备考指导请加15375447080（李老师微信）了解。
黄山市黟县经济开发区投资有限公司2023年公开招聘工作人员公告
经研究决定，黄山市黟县经济开发区投资有限公司委托黄山市仁和人力资源服务有限公司黟县分公司面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公布如下：
一、招聘原则
坚持公开、公平、竞争、择优的招聘原则。
二、招聘计划及岗位要求
此次计划招聘工作人员1名，具体岗位要求如下：
三、报名条件
报名人员须符合以下基本条件：
（一）遵纪守法，诚实守信，品行端正；
（二）坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策；
（三）有较强的工作事业心和责任感；
（四）有良好的执行力和团队精神；
（五）符合招聘岗位所要求的其他条件；
（六）方案中涉及的工作经验计算截止时间为2023年2月20日；
（七）应聘人员的学历（学位）必须为国家承认的学历学位证书，资格审查以学历证登记为依据，对有疑议的学历学位证书，以国家教育部认定的结果为准。
有下列情形之一的人员，不得报考：
（一）不符合招聘岗位条件要求的人员；
（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生；
（三）现役军人；
（四）经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
四、报名
本次招聘采取现场报名和网络报名的方式进行：
（一）报名地点、时间及个人信息的提交
1.现场报名：黟县渔亭路山水同和A9-7黄山市仁和人力资源服务有限公司黟县分公司、黟县政务服务中心A20仁和人力资源窗口和屯溪区前园南路42号金融山庄一号楼大厅内黄山市仁和人力资源服务有限公司；
2.网络报名：报考人员将《黄山市仁和人力资源服务有限公司简历表》及公告上要求的相关材料，以文件夹打包发送至市仁和人力资源公司微信号（扫描文章下方二维码添加），文件夹名称需注明姓名＋报考岗位，完成在线报名。通过网络报名的考生，须在笔试当日将报名材料原件带至现场进行审核，确认无误后可参加考试。
报名时间：2023年02月21日至2023年02月28日
黟县分公司：上午8：00-12：00，下午2：30-5：30（工作日）
黟县政务中心窗口：上午9：00-12：00，下午1：30-5：00（工作日）
屯溪：上午8：00-12：00，下午2：30-5：30（工作日）
联系人：韩经理
联系电话：0559-2311968 ，18155911094（微信同步）
2.报考者应如实提交以下个人信息：
（1）本人的身份证原件及复印件；
（2）学历证书的原件及复印件；
（3）职位要求的资格证书原件及复印件；
（4）要求提供的工作经验证明；
（5）近期一寸彩色免冠照片2张；
（6）户口所在地当地派出所开具无不良犯罪记录证明原件。
（二）资格审查
黄山市仁和人力资源服务有限公司黟县分公司对报名者的报考资格进行初审，黄山市黟县经济开发区投资有限公司进行复审。资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程，主要对报名人员提交的信息进行审核，审查合格的，通知其参加考试，对不符合报名资格条件的，给予取消相应环节资格处理。
五、考试
1.考试方式。考试采取笔试（40%）加面试（60%）方式进行。
2.笔试开考比例。报考人数与岗位招聘计划数的比例不低于3：1，不足开考比例的，可将开考比例降低至2：1并直接采用面试。
3.笔试。
①笔试内容。笔试主要为综合知识测试（含写作），满分为100分。
②笔试时间和地点另行通知。
③报考人员参加笔试时需凭本人有效身份证件和《笔试准考证》（笔试当天现场领取）进入考场。不能按时参加笔试的人员，取消其资格。笔试结束后可进入“黄山市仁和人力资源官网”（http://www.hsrhrl.com/）查询笔试成绩。
4.面试。招聘工作领导小组办公室依据笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数与面试人选数1:2的比例确定面试人选，最后一名笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。
①面试方式。面试采取结构化面试方式进行，主要考察应聘者综合分析、逻辑思维、语言表达及应聘岗位的专业知识、综合运用知识解决问题的能力，满分为100分。为保证应聘人员基本素质，面试设定最低分，面试成绩须达到65分以上（含65分），方可进入体检与考察程序；
②面试时间和地点另行通知。
③报考人员面试时需凭本人有效身份证件进入考场。不能按时参加面试的人员，取消其资格。
5.成绩合成。应聘人员最终成绩按照笔试（40%）与面试（60%）的合成成绩确定，招聘工作领导小组办公室根据招聘计划数和应聘人员最终成绩，从高分到低分，按1:1的比例等额确定进入体检、考察程序的人员(合成成绩不得低于65分，如应聘人员成绩相同的，选笔试成绩高者，若未进行笔试，采取加试方式确定)。
六、体检考察
1.体检工作由仁和人力资源有限公司黟县分公司统一组织实施，费用由报考人员自理。体检工作参照《公务员录用体检通用标准》的要求实施。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖单位体检专用公章。
2.未按要求完成体检的，不得进入考试一下环节。
3.体检合格者列为考察对象，整个考察工作由黄山市黟县经济开发区投资有限公司负责组织实施。如存在体检或考察不合格者，则按照等额比例从高分到低分依次递补。
七.公示
根据体检、考察结果均合格的，经招聘工作领导组集体研究确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在原招聘公告发布网站公示，接受社会监督。
八、聘用
1、聘用人员在规定时间内报到，办理入职手续，无故不按时报到者，取消其聘用资格；
2、单位与被聘人员签订《劳动合同》，按相关政策规定约定试用期（试用期包括在聘用合同期限内）。试用期满，经考核不合格的，取消聘用。聘用人员的工资标准分别按照所在公司薪酬管理制度执行。
九、有关事项
1、本公告由黄山市黟县经济开发区投资有限公司负责解释；
2、本次招聘统一组织的考试不指定任何教材、复习资料；
3、监督电话:0559-5524583；
4、黄山市仁和人力资源官网：http://www.hsrhrl.com/。
附件：1、《黄山市仁和人力资源服务有限公司简历表》
黄山市仁和人力资源服务有限公司黟县分公司
2023年02月20日
